12月4日上午，湖滨区法院召开中层干部述职大会，会上全院15个部门的负责人向院党组做了述职报告，逐一汇报一年来的履职情况和工作实绩以及下一步工作思路和措施。

    此次会议院党组高度重视，会前对述职内容提出了具体要求并做了精心安排，各部门负责人在认真准备的基础上，分别从“德、能、勤、绩、廉”等方面就审判、执行、队伍建设、廉政建设、一岗双责等工作情况进行了述职，总结了各自的工作目标完成情况，对工作中的重点和亮点实事求是地进行了介绍，并结合实际指出了本部门工作中存在的不足。党组书记、院长任睿妮在总结发言中指出，开展中层干部述职，是深入学习实践科学发展观，加强干部队伍建设，落实中层干部“一岗双责”，公开、科学、合理地考核中层干部业绩的一项重要举措。对增强中层干部政治思想素质，提升中层干部的组织协调能力和管理水平，培养中层干部改革创新精神，优化中层干部队伍配备，具有重要意义。作为一个中层领导要明确自己的职责，要懂得如何带好队伍。工作中一定要率先垂范，身先士卒，高标准严要求，严格工作纪律。在廉洁自律方面，一定要防微杜渐，不为名利所累，不为私欲所动；要慎独、慎微、慎行、慎言、慎友；要一身正气，耐住寂寞，两袖清风。述职情况要纳入各自的干警业绩档案。新的一年里，全体干警一定要百尺竿头更进一步，把司法为民、关注民生、服务群众放在首位，在各项工作中不断创新，为我区经济发展和社会和谐建设做出新贡献。